Tag Archives: Награждение

Сервисом года стал проект для будущих мам и малышей «АльфаСтрахование – ОМС»

24 октября 2023 г. в Казани состоялась торжественная церемония награждения лауреатов XIV премии «Качество обслуживания и права потребителей». Эта награда ежегодно присуждается успешным компаниям за безупречное качество продукции и высокий уровень клиентского сервиса.

Интерес экспертного жюри вызвали проекты, связанные с адресными подходами к клиентскому сервису, завоевавшие доверие и признание потребителей. Компания «АльфаСтрахование – ОМС» стала лауреатом премии в номинации «Сервис года для будущих мам и малышей» за развитие программы по индивидуальному сопровождению женщин во время беременности и после родов «АльфаБеби». 

Согласно опросам, около 83% беременных женщин и мам с детьми нуждаются в помощи, чтобы записаться на все предусмотренные по полису ОМС обследования и консультации у врачей и пройти их вовремя. В рамках сервиса «АльфаБеби» специалисты «АльфаСтрахование – ОМС» связываются с будущей мамой сразу же после ее постановки на учет в женской консультации. Они объясняют женщине все важные детали: каких врачей и с какой периодичностью ей нужно будет посетить за беременность, помогают записаться к специалистам и на диагностику. После родов помогают мамам с новорожденным ребенком своевременно попасть ко всем специалистам, заранее напоминают о предстоящем приеме и прививках, содействуют в решении вопросов с поликлиниками и больницами. Ведь только в первый год жизни маме с малышом необходимо посетить врача более 20 раз и пройти более 20 обследований. Также специалисты компании контролируют качество оказываемых медуслуг и назначение необходимого лечения на всех этапах, от ведения беременности до выписки из роддома.

Значимость и важность проекта подтверждают благодарные отзывы будущих и молодых матерей. За период действия «АльфаБеби» консультации страховых специалистов, а также необходимую медицинскую помощь получили более 19,5 тыс. беременных женщин и мам с детьми. 

«Комплекс мер по поддержке материнства и детства включает заботу о здоровье беременных, молодых мам и новорожденных детей, – отметил генеральный директор «АльфаСтрахование – ОМС» Андрей Рыжаков. – Именно в этом чувствительном для женщин направлении мы выстроили целую систему индивидуального сопровождения и контроля качества оказания медпомощи будущим мамам и малышам. Приятно получать такие высокие оценки нашего сервиса от профессионального экспертного сообщества и клиентов».

 

Группа «АльфаСтрахование» – крупнейшая частная российская страховая группа с универсальным портфелем страховых услуг, который включает как комплексные программы защиты интересов бизнеса, так и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Группа объединяет АО «АльфаСтрахование», ООО «АльфаСтрахование-Жизнь», ООО «АльфаСтрахование-ОМС», ООО «Медицина АльфаСтрахования». Услугами «АльфаСтрахование» пользуются более 31 млн человек и свыше 125 тыс. предприятий. Региональная сеть насчитывает 270 филиалов и отделений по всей стране. Надежность и финансовую устойчивость компании подтверждают рейтинги ведущих рейтинговых агентств: ruАAA по шкале «Эксперт РА», ААА|ru| по шкале «Национального Рейтингового Агентства» и AAA.ru по шкале «Национальные Кредитные Рейтинги» (НКР).

Медработники из Тульской области получили премию «Врач с большой буквы»

Врачи из медучреждений Тулы, Алексина, Новомосковска и Щекина стали лауреатами премии за выдающийся вклад и высокий уровень профессионализма в оказании медпомощи пациентам с COVID-19 по результатам экспертной оценки качества медицинской помощи.

 

В церемонии награждения лауреатов премии «Врач с большой буквы», учрежденной компанией «АльфаСтрахование – ОМС» при поддержке министерства здравоохранения и территориального Фонда ОМС Тульской области, принял участие министр здравоохранения региона Алексей Эрк.

 

Он поблагодарил страховую компанию за поддержку медработников Тульской области, которые на протяжении 2020 г. вели самоотверженную борьбу с коронавирусом.

 

«Год назад медработники региона столкнулись с непростым испытанием. Пандемия коронавируса потребовала быстро осваивать новые знания по диагностике, лечению инфекции и оперативно применять их на практике. Ежедневный самоотверженный труд врачей, медсестер и фельдшеров был сопряжен с риском для здоровья, длительной разлукой с семьей. Премия – заслуженная награда за их мужество и профессионализм», — отметил Алексей Эрк. 

 

Символом премии стала горящая свеча, а девизом – известное выражение «Светя другим, сгораю сам». Эти слова о самопожертвовании во имя спасения людей определяют суть врачебного подвига.

«Вместе с медицинскими специалистами, рука об руку, мы трудимся над повышением качества медицинской помощи населению. И экспертиза качества – это неотъемлемая часть системной работы. Чтобы отметить выдающиеся заслуги врачей, показавших высокий уровень профессионализма в оказании медицинской помощи пациентам с COVID-19 в 2020 году по результатам экспертной оценки качества медицинской помощи, компания «АльфаСтрахование-ОМС» учредила премию «Врач с большой буквы». Мы благодарим всех врачей за самоотверженность и героизм. Спасибо вам за то, что вы делаете в это непростое время», — обратился к врачам и всему медицинскому сообществу Тульской области Андрей Рыжаков, генеральный директор компании «АльфаСтрахование – ОМС».

 

 

Обладателями титула «Врач с большой буквы» стали врачи, признанные лучшими по результатам экспертной оценки качества медицинской помощи в 2020 году:

 

  ·          врач-анестезиолог-реаниматолог Тульской областной клинической больницы Ирина Викторовна Раш;

  ·          врач-инфекционист Тульского областного центра по профилактике и борьбе со СПИД и инфекционными заболеваниями Любовь Васильевна Драчева; 

  ·          врач-терапевт Центра здоровья Тульской городской клинической больницы скорой медицинской помощи им. Д.Я. Ваныкина Елена Валерьевна Чемеркина;

  ·          врач-пульмонолог, заведующая инфекционным отделением городской больницы №10 г. Тулы Елена Сергеевна Пластинина;

  ·          врач инфекционного госпиталя № 2 городской больницы № 11 г. Тулы Ярослав Владимирович Шарыкин;

  ·          врач-терапевт инфекционного отделения Алексинской районной больницы № 1 имени профессора В.Ф. Снегирева Вадим Владимирович Курдин;

  ·          врач-терапевт отделения общей практики №1 филиала №3 Новомосковской городской клинической больницы Максим Сергеевич Долгополов;

  ·          врач-терапевт Щекинской районной больницы Олег Игоревич Юдаков.

 

Всего в рамках премии «Врач с большой буквы» были отмечены заслуги более 100 врачей из 12 регионов России.

Группа «АльфаСтрахование» – крупнейшая частная российская страховая группа с универсальным портфелем страховых услуг, который включает как комплексные программы защиты интересов бизнеса, так и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Группа объединяет АО «АльфаСтрахование», ООО «АльфаСтрахование-Жизнь», ООО «АльфаСтрахование-ОМС», ООО «Медицина АльфаСтрахования» и входит в состав финансово-промышленного консорциума «Альфа-Групп». Услугами «АльфаСтрахование» пользуются более 31 млн человек и свыше 99 тыс. предприятий. Региональная сеть насчитывает 270 филиалов и отделений по всей стране. Собственные средства Группы составляют 47 млрд руб. Надежность и финансовую устойчивость компании подтверждают рейтинги ведущих международных и российских рейтинговых агентств: «ВВ+» по шкале Fitch Ratings, «ВВ+» по шкале S&P и «ruАAA» по шкале «Эксперт РА».

«АльфаСтрахование-ОМС» учредила премию для врачей «красной зоны»

110 врачей из 12 регионов России стали лауреатами почетной премии «Врач с большой буквы» за высокий уровень профессионализма в оказании медицинской помощи пациентам с COVID-19. Премия учреждена «АльфаСтрахование – ОМС» при поддержке региональных министерств и департаментов здравоохранения.

Символом премии стала горящая свеча, а девизом — известное выражение: «Светя другим, сгораю сам» (Aliis inserviendo consumor). Эти слова о самопожертвовании во имя спасения людей по сей день определяют суть врачебного подвига.

При выборе лауреатов премии учитывались два критерия: наибольшее количество пролеченных случаев с COVID-19 и наименьшее количество допущенных дефектов при лечении в объеме оплаченных случаев медицинской помощи пациентам с новой коронавирусной инфекцией в стационарных условиях в 2020 году. Результаты экспертной оценки проходили финальную проверку в министерствах здравоохранения регионов.

«Вместе с медицинскими специалистами, рука об руку, мы трудимся над повышением качества медицинской помощи населению. И экспертиза качества  это неотъемлемая часть системной работы. Чтобы отметить выдающиеся заслуги врачей, показавших высокий уровень профессионализма в оказании медицинской помощи пациентам с COVID-19 в 2020 году по результатам экспертной оценки качества медицинской помощи, компания «АльфаСтрахование-ОМС» учредила премию «Врач с большой буквы». Мы благодарим всех врачей за самоотверженность и героизм. Спасибо вам за то, что вы делаете в это непростое время», — обратился к врачам и всему медицинскому сообществу Андрей Рыжаков, генеральный директор компании «АльфаСтрахование-ОМС».

Обладателями титула «Врач с большой буквы» стали врачи разных профилей: инфекционисты, терапевты, педиатры, неврологи, хирурги, пульмонологи, реаниматологи, которые были признаны лучшими по результатам экспертной оценки качества медицинской помощи в 2020 году.

«Мы очень сильно радуемся, когда получается «снять с кислорода» пациентов, которые пролежали в больнице месяц, а то и два», — рассказывает лауреат премии, врач-инфекционист Клинико-диагностического инфекционного центра республики Башкортостан Дарья Семенова, которая первая приняла пациента с COVID-19 в Уфе минувшей весной.

«Для врачебного сообщества эта премия означает признание наших успехов в борьбе с коронавирусной инфекцией. В нашем учреждении не только во времена пандемии, но и раньше, особое внимание уделялось контролю качества лечения. Именно благодаря страховой компании мы научились вести контроль того, как оказывается помощь пациентам. Это необходимо не только для отчетности — так можно выявить те моменты, на которые стоит обратить внимание и еще улучшить нашу работу», — отметила главный врач Инфекционной клинической больницы № 1 им. Далматова Д. М. города Омска Инна Толох.

Группа «АльфаСтрахование» – крупнейшая частная российская страховая группа с универсальным портфелем страховых услуг, который включает как комплексные программы защиты интересов бизнеса, так и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Группа объединяет АО «АльфаСтрахование», ООО «АльфаСтрахование-Жизнь», ООО «АльфаСтрахование-ОМС», ООО «Медицина АльфаСтрахования» и входит в состав финансово-промышленного консорциума «Альфа-Групп». Услугами «АльфаСтрахование» пользуются более 31 млн человек и свыше 99 тыс. предприятий. Региональная сеть насчитывает 270 филиалов и отделений по всей стране. Собственные средства Группы составляют 31,7 млрд руб. Надежность и финансовую устойчивость компании подтверждают рейтинги ведущих международных и российских рейтинговых агентств: «ВВ+» по шкале Fitch Ratings, «ВВ+» по шкале S&P и «ruАA+» по шкале «Эксперт РА».

 

«АльфаСтрахование-ОМС» получила медали от Президента РФ за вклад в организацию акции взаимопомощи #МыВместе

Руководители филиалов «АльфаСтрахование-ОМС» получили памятные медали за вклад в организацию Общероссийской акции взаимопомощи #МыВместе и обеспечение доступности медицинской помощи населению во время пандемии. Награда учреждена президентом России.

 

В условиях распространения коронавирусной инфекции, когда нагрузка на медицинские службы значительно увеличилась, а во многих регионах страны были введены ограничения на плановую и профилактическую помощь, важность работы страховых медицинских организаций по обеспечению доступности бесплатной медицинской помощи для населения кратно возросла. Страховые представители решали не только вопросы защиты прав и информирования застрахованных, но и организовывали помощь гражданам в ситуациях различной степени сложности: от консультации врача до проведения химиотерапии, гемодиализа и инструментальных исследований для пациентов с ограниченным сроком ожидания. 

В апреле 2020 г. сотрудники «АльфаСтрахование-ОМС» также присоединились к волонтерской акции #МыВместе и принимали активное участие как в работе оперативных штабов, так и «в полях», помогая гражданам и медицинским организациям. Страховые представители компании оказывали необходимую адресную помощь населению: дистанционно оформляли и доставляли полисы ОМС, больничные листы, рецепты на лекарственные средства, а также продукты питания, средства индивидуальной защиты и товары первой необходимости.

«Опыт сотрудничества с волонтерскими движениями оказался очень важным и ценным для нас и позволил еще больше расширить охват нашей помощью населения и медорганизаций, которые оказались в непростой ситуации. Только за весенне-летний период мы помогли более 2 млн человек получить необходимую информационную, профилактическую, амбулаторную и стационарную помощь в рамках системы ОМС. Большая честь для нас — получить награды от Президента Российской Федерации за вклад сотрудников компании в организацию Общероссийской акции взаимопомощи #МыВместе», – говорит Андрей Рыжаков, генеральный директор «АльфаСтрахование-ОМС».

 

 

Группа «АльфаСтрахование» – крупнейшая частная российская страховая группа с универсальным портфелем страховых услуг, который включает как комплексные программы защиты интересов бизнеса, так и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Группа объединяет АО «АльфаСтрахование», ООО «АльфаСтрахование-Жизнь», ООО «АльфаСтрахование-ОМС», ООО «Медицина АльфаСтрахования» и входит в состав финансово-промышленного консорциума «Альфа-Групп». Услугами «АльфаСтрахование» пользуются более 31 млн человек и свыше 99 тыс. предприятий. Региональная сеть насчитывает 270 филиалов и отделений по всей стране. Собственные средства Группы составляют 31,7 млрд руб. Надежность и финансовую устойчивость компании подтверждают рейтинги ведущих международных и российских рейтинговых агентств: «ВВ+» по шкале Fitch Ratings, «ВВ+» по шкале S&P и «ruАA+» по шкале «Эксперт РА».

Финал Конкурса «Интеллектуальный капиталист»

7 декабря в Санкт-Петербурге в 18:30 в музее современного искусства «Эрарта» состоится закрытое светское мероприятие – финал третьего ежегодного конкурса «Интеллектуальный капиталист».


Бизнес Объединение «Кубит», в лицеВалерия Платонова и Павла Савченко монетизируют усилия лучших умов в области интеллектуального капитала в форме премий в размере от 500 000 до 1 000 000 рублей.

Конкурс проводится среди компаний с высокой долей интеллектуального труда таких, как:  

· IT-компании,
· маркетинговые и коммуникационные агентства,
· консалтинговые компании,
· дизайн-бюро,
· системные интеграторы,
· конструкторские бюро,
· юридические и адвокатские консультации.

Награждение и вручение премий победителям осуществляется за достижения в трех номинациях:

1. Интеллектуальное производство.

2. Мастер Интеллектуального труда

3. Лучшая публикация на тему «Управление интеллектуальным капиталом».

Формат участия:
Личное участие.

Место проведения:музей современного искусства Эрарта, Санкт-Петербург, 29-я линия В.О., д. 2.

Стоимость участия: Бесплатно

Подробная информация:
http://www.inflow.spb.ru/o-konkurse

https://www.facebook.com/inflow.spb/ 

Посмотреть все изображения 

Оргкомитет КонФеста:
Светлана Ерохова +7 921 956 35 21

Метаинтегратор Интеллектуального потока:
Юлия Меркурьева +7 921 572 74 30

Награждение лауреатов премии Лучшие в России-2017: Компании, Персоны, Проекты Года

6 июня в Доме Союзов прошла торжественная церемония награждения лауреатов бизнес-премии Лучшие в России-2017: Компании, Персоны, Проекты Года.

Андрей Разыграев, Ведущий Церемонии

Церемонию награждению открыл талантливый телеведущий, продюсер, шоумен Андрей Разыграев, а на протяжении всего вечера звучала музыка в исполнении пианиста Дмитрия Шатилина.

На мероприятии гостей ждало изысканное угощение EXPERTCATERING, вода премиум качества «Лангвей», а так же сладкие угощения от Кондитерской фабрики «Волшебница» и компании СПЕЧНАЗ.

Героев года чествовали член Бюро Правления РСПП Давид Якобашвили, Генеральный директор Организационного комитета по подготовке и проведению чемпионата мира по футболу «Россия-2018» Алексей Сорокин, Генеральный директор ММБА Александр Борисов, начальник Управления по вопросам реализации городских программ поддержки физкультурно-спортивных организаций Департамента спорта и туризма города Москвы Дмитрий Краснюков, Вице-президент Общероссийской общественной организации «Деловая России» Татьяна Минеева, Председатель Комитета ТПП РФ по финансовым рынкам и кредитным организациям Владимир Гамза, экономист Института проблем глобализации Михаил Делягин, Президент Российской академии общественных связей Виталий Расницын, фигуристка и телеведущая, мастер спорта международного класса Анастасия Гребенкина, теле- и радиоведущая, актриса, педагог Яна Поплавская, актриса театра и кино Анастасия Макеева, советский и российский диктор, актриса кино, теле — и радиоведущая Анна Шатилова, российская телеведущая, журналист, актриса Марина Ким, актер, журналист, теле — и радиоведущий Владимир Березин и многие другие.

Лауреаты блока Персона года 2017

Герман Греф Президент, Председатель Правления ПАО «Сбербанк»; Кирилл Дмитриев Генеральный директор – Председатель Правления РФПИ; Владимир Потапов Председатель Совета Директоров, Главный исполнительный директор «ВТБ Капитал Управление Инвестициями»; Галина Морозова эксперт пенсионного рынка; Динара Юнусова Генеральный директор холдинга «Банки.ру»; Вагит Алекперов Президент «ЛУКОЙЛ»; Григорий Березкин Председатель совета директоров ГК ЕCН; Владимир Лисин Председатель совета директоров Группы НЛМК; Алексей Калицев Исполнительный директор «Хендэ Мотор СНГ»; Олег Белозеров Генеральный директор — председатель правления ОАО «РЖД»; Андрей Филатов Совладелец, член совета директоров и исполнительный директор транспортно-инфраструктурной группы «Н-Транс»; Виктор Линник Президент компании «Мираторг»; Вадим Дымов основатель и Председатель совета директоров компании «Дымов»; Павел Дуров Создатель кроссплатформенного мессенджера Telegram.

Лауреаты блока Компания года 2017

Банк — АО «Тинькофф Банк»; Страховая компания — ООО «СК «Ингосстрах-Жизнь»; НПФ — НПФ «Сбербанка»; ТЭК — «НК «Роснефть»; Электроэнергетика — «РусГидро»; Энергосбытовая компания — «НЭСК»; Строительство — «Группа Компаний ПИК»; Металлургия — «Корпорация ВСМПО-АВИСМА»; Машиностроение — Хендэ Мотор Мануфактуринг Рус; Транспорт — «Аэрофлот»; Химическая и нефтехимическая промышленность — «ФосАгро»; Пищевая промышленность — — Кока-Кола ЭйчБиСи Евразия; Розничная торговля — Х5 Retail Group; Агропромышленный комплекс — АПХ «МИРАТОРГ»; Информационные технологии — Группа компаний ЛАНИТ.

Лауреаты блока Проект года 2017

Строительство. Проект «Реализация стратегически важного объекта ТС «Заполярье-Пурпе» — «Велесстрой»; Транспортно-логистические услуги. Экологический проект «Вывоз Арктического мусора» – «Совфрахт»; Социальный проект. Проект «Фестиваль Народы Москвы» — Редакция газеты «Вечерняя Москва»; Технологии и инновации. Проект «Единой цифровой платформы транспортного комплекса России» — «РТ-Инвест Транспортные Системы»; Оптовые продажи. Инфраструктурный проект «Региональный Центр Энергоэффективности» — «Навиен Рус»; Медиа-музыкальный проект «Крыша-24» — Москва Медиа. Телеканал «Москва24»; Консалтинг. Проект комплексного развития органов власти и федеральных учреждений — Samolov Group; Услуги и сервис. Проект быстрой доставки цветов — AMF — международная сеть доставки цветов; Услуги и сервис. Проект «Безопасная среда» — Группа охранных компаний «Карат-Ц»; Инвестиционный консалтинг. Проект «Формирование культуры частных инвестиций в России» — Международный Финансовый центр; Информационные технологии. Проект «Сервис для малого и микробизнеса» — Оператор фискальных данных OFD.ru.

Эмоциями после награждения поделились лауреаты:

 

Алексей Калицев, Управляющий директор «Хендэ Мотор СНГ»:

— В этом году компания делает ставку на сегмент кроссоверов, который занимает более 40% всех продаж. В приоритетах развития заложено увеличение доли SUV. Модельный ряд Hyundai в этом сегменте представлен такими моделями, как Creta, Tucson, Santa Fe и Grand Santa Fe. Компания уделяет много внимания развитию модельного ряда, который постоянно совершенствуется и является одним из самых современных на рынке. Совсем скоро состоится премьера нового поколения Hyundai Santa Fe.

 

Какое событие для компании было самым значимым в 2017 году?

— 2017 год запомнился сразу несколькими крупными событиями. Мы отпраздновали 10 лет со дня основания компании в России, представили второе поколение Solaris и вернули в Россию легендарную модель Sonata. Кроме этого, «Хендэ Мотор СНГ» продолжила развитие дилерской сети и экспансию в регионы, увеличив количество дилерских центров Hyundai до 180.

 

Елена Тетюнина, Заместитель генерального директора НПФ «Сбербанка»:

 

— Какие цели компания ставит перед собой на 2018 год?

В условиях нестабильного рынка мы намерены продолжить развивать НПО, как для юридических, так и для физических лиц, задействовав все доступные каналы продаж.

Фонд продолжит максимальную диджитализацию всех процессов работы, в том числе, основываясь на искусственном интеллекте и технологии больших данных. По сути, речь идет о цифровизации в Фонде всех операций и процессов, начиная с продажи пенсионных продуктов и заканчивая пенсионными выплатами. В планах на этот год – интеграция с порталом госуслуг. На рынке ОПС Фонд планирует начать привлекать клиентов во втором полугодии, для чего в настоящее время создаёт и внедряет соответствующие технологии.

Сейчас НПФ Сбербанка обслуживает более 10,5 млн клиентов и лидирует по общему объёму активов – 610 млрд руб. Искренне благодарю всех своих коллег за успешную работу и, конечно же, наших клиентов за оказанное нам доверие.

 

Антон Румянцев, Директор оператора фискальных данных OFD.RU:

 

«2017 год запомнился крупнейшей реформой – началом перехода бизнеса на онлайн-кассы. Сейчас по новому закону работает 1,7 млн касс по всей России. В сутки передается более 100 млн чеков, и их количество продолжает расти. В 2017 году OFD.RU запустил ряд прорывных сервисов, которые оценены премией. Благодаря нашим решениям, предприниматель может быстро, просто и без штрафов выполнить требования федерального закона №54-ФЗ и потратить сэкономленное время и деньги на развитие своего дела. Кроме того, наши сервисы, основанные на технологиях Big Data, позволили предпринимателям глубже анализировать свой бизнес, открыв тем самым новые возможности для повышения доходов и минимизации рисков.

Уверен, 2018 год будет для нашего бизнеса таким же динамичным, а для всего рынка знаковым — грядет вторая волна реформы 54-ФЗ. К 1 июля перейти на онлайн-кассы должен малый бизнес, который ранее не использовал кассы в своей работе, а значит, наш сервис станет полезным для еще большего количества людей.

Ждем в текущем году еще больше клиентов, партнеров, новых вызовов и масштабных проектов. Мы стремимся стать ОФД №1 по количеству запущенных инновационных продуктов и уровню сервиса, и обязательно достигнем поставленной цели».

 

Мария Пласковицкая, Управляющий директор «AMF-международная сеть доставки цветов»:

 

«Мы заботимся о создании наиболее удобного и быстрого сервиса по работе с клиентами, именно поэтому мы постоянно совершенствуем работу нашего сайта и мобильного приложения. Мы развиваемся и предлагаем нашим клиентам новые товары, услуги и сервисы, а также разрабатываем новые предложения эксклюзивных цветов и подарков. Активно развиваем региональное направление».

 

Роман Блинов, Руководитель департамента аналитики Международного Финансового Центра:

 

— Как Вам видится развитие компании и отрасли в ближайшей перспективе?

— Развитие компании мне видится успешным по причине крайне высокого интереса населения к вопросу инвестирования собственных средств в самые разнообразные финансовые инструменты, как в России, так и за её пределами. Даже несмотря на, а, возможно, именно по причине процессов, связанных с так называемой «банковской чисткой», люди стали очень активно интересоваться услугами консалтинговых компаний в инвестиционно-банковской сфере. Они стремятся получить ответ на основной для себя вопрос: а есть ли реальная альтернатива банковским вкладам и как получить более высокий доход при не слишком высоком риске?

Отрасль финансовых услуг существовала и будет существовать всегда, так как без инвестиций и инвесторов не развивается ни одна экономика в нашем многообразном мире. Я с интересом слежу за развитием финансовой отрасли в стране и за её пределами уже на протяжении более 20 лет, находясь буквально на острие схватки. У финансовой отрасли в стране большое будущее, т.к. в финансовые операции и в инвестиционные процессы в нашей стране вовлечено на сегодня только малая часть россиян — не более 5% населения. До полного охвата ещё очень далеко, и это вселяет оптимизм.

 

Антон Никульшин, Директор административно-исполнительного управления «Велесстрой»:

 

— Какое событие для компании было самым значимым в 2017 году?

— В 2017 году на проекте «Ямал СПГ» «Велесстрой» завершил строительство четырёх криогенных резервуаров и первой линии завода. 8 декабря Президент России В.В.Путин принял торжественное участие в погрузке первой партии сжиженного природного газа, произведенного на заводе «Ямал СПГ». Команда «Велесстрой» гордится участием в столь значимом для страны проекте.

 

Иван Самолов, Коммерческий директор Samolov Group:

 

«В 2018 году Samolov Group продолжит работать с текущими заказчиками и будет расширять своё взаимодействие с крупнейшими компаниями нефтегазовой отрасли, военно-промышленного комплекса и государственного сектора».

 

— Какое событие для компании было самым значимым в 2017 году?

— 2017 год отметился значительным повышением количества реализованных проектов, в частности для высших учебных заведений страны. Обучение в Samolov Group прошли представители ведущих ВУЗов страны — таких, как: СПбГУ, ВШМ, РНИМУ им.Пирогова, Сибирского федерального университета и многих других.

 

Антон Замков, Генеральный директор «РТ-Инвест Транспортные Системы»:

 

«Российская транспортная телематика — одна из самых продвинутых в мире. Разработки и уникальный опыт нашей компании, решения лидеров отрасли должны стать фундаментом для единой Цифровой платформы транспортного комплекса. Этот проект одобрен в рамках правительственной программы «Цифровая экономика». Разрозненные системы теряют свою актуальность, наступило время экосистем и объединенных платформенных решений.

Основной задачей такой платформы должно стать существенное снижение издержек на уровне бизнеса и оптимизация госрегулирования процесса перевозок. На основе накопленных «больших данных» необходимо создавать единое доверенное пространство, обеспечивающее создание безбарьерных транспортных коридоров, полноценного электронного документооборота и доступа пользователей ко всем сервисам на принципах «единого окна».

Наш основной принцип – использование исключительно российских разработок в предлагаемых программных решениях с локализацией микроэлектронного производства на заводах в России.

Для формирования единой Цифровой платформы лидеры отрасли-представители всех видов транспорта создали ассоциацию «Цифровой транспорт и логистика». Одной из ее главных задач является развитие единого мультимодального цифрового транспортного и логистического пространства на территории России на основе отечественных решений и программного обеспечения».

 

Никита Голубев, Руководитель по маркетингу «Навиен Рус»:

«В 2018-2020 году мы ожидаем кардинальную смену тренда и значительное увеличение спроса на рынке отопительного оборудования. Основанием для этого станут, прежде всего, обновленные «майские указы» президента РФ, направленные на улучшение уровня жизни населения страны, снижение банковских ставок по ипотеке, которые простимулируют рынок строительства, а также выход на рынок новинок отопительной техники NAVIEN. В частности в конце текущего года на российском рынке появится новый котел — DELUXE S. Все эти факторы подтолкнут продажи к росту».

 

Владимир Черников, Генеральный директор «СК «Ингосстрах-Жизнь»:

 

«Получение премии «Лучшие в России» означает признание достижений компании не только клиентами, но и экспертами рынка. В 2017 году «Ингосстрах-Жизнь» показала значительный рост и увеличила объем сборов на 101%. В планах компании на 2018 год – сохранение и увеличение заданных темпов развития и роста компании: повышение качества клиентского сервиса, развитие диджитал-направления и выпуск новых продуктов».

 

Валерий Светлов, Руководитель группы охранных компаний «Карат–Ц»:

«Востребованность безопасности в мире, где ведутся войны, всегда значительна.
За 25 лет работы подразделения Группы охранных компаний «Карат-Ц» смогли выполнить поставленные задачи благодаря пониманию высоких целей сохранения гармонии и порядка более чем на 13000 мероприятиях страны».

 

Обратите внимание

eCourse Publisher (электронная версия)
soft.masterit.ru
ImTOO Photo Slideshow Maker
soft.masterit.ru
Portal 2 (электронная версия)
soft.masterit.ru